近日，人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心依托全国民营企业人社政策培训示范班，完成民营企业人社政策与服务问题专项调研，形成《民营企业关注的人社政策与服务问题分析（二）》专题报告。报告已正式分送部领导以相关业务司局参阅。
6月22日至26日，人力资源社会保障部会同全国工商联在能建中心举办2026年民营企业人社政策培训示范班。本次培训是继2025年之后连续第二年举办该示范培训，来自全国31个省（自治区、直辖市）及新疆生产建设兵团的民营企业学员参训。在就业促进司指导下，能建中心始终坚持政治引领，深刻把握培训工作的重大意义与示范价值，高标准、高质量做好各项会务服务保障工作。
培训期间，能建中心紧扣民营企业人社领域重点工作，组织工作人员全程参与分组研讨交流，系统归集一线企业的意见诉求，并整合首期培训示范班的工作积累，统筹开展专项研究。调研采用量化统计与扎根分析相结合的方法，覆盖13个核心议题；引入情绪分析技术，量化企业诉求强度与情绪状态。通过多维交叉分析，精准识别民营企业在人社政策执行中的共性难题，形成针对性工作思路与建议，为完善人社政策、优化服务供给提供决策参考支撑。
下一步，能建中心将持续聚焦民营企业发展实际需求，深化调研成果转化应用，不断提升人社培训供给的精准性与实效性，以高质量培训服务助力民营经济高质量发展，服务人社事业发展全局。
